פוסטים

מחלקת דיגיטל מלאה שיוצרת בשבילך ערך עצום, מבלי לקלוט ולהכשיר עובדים נוספים בחברה.

כבר תקופה שאתם מסתובבים עם התחושה הזו שאתם צריכים להקים מחלקת דיגיטל בארגון שלכם. התחום הזה מתפתח בקצב של ביטקויין (לפני ההתרסקות 😊), כלים חדשים נוספים חדשות לבקרים, אתם "שופכים" תקציבי פרסום בסכומים לא מבוטלים ויש הרבה כסף שפשוט "שוכב" על הרצפה וצריך שמישהו ידע להרים אותו.

חזון > צמיחה

אתם לא לבד, כל ארגון וחברה עם חזון ושאיפות ירגישו את אותו הדבר. תחום השיווק הדיגיטלי הוא אינו עוד שירות שהארגון שלכם עושה בו שימוש, הוא הלב הפועם ומנוע הצמיחה הכי גדול שלו. עולם השיווק הינו דינאמי מאוד, לכן אנשי השיווק צריכים להשתנות יחד איתו.

נפל לנו "האסימון"

האמת, לקח לנו זמן להגיע לתובנה הזו. אנחנו חיים ונושמים דיגיטל למעלה מ 15 שנה, מנהלים תקציבים של מיליוני דולרים, בכל העולם וכמעט בכל תחום, חווינו הצלחות מסחררות לצד כישלונות ספורים וכשישבנו לנתח מה הופך את מה שמוצלח לכזה, כאן נפל האסימון: אנחנו לא צריכים להיות עוד ספק של הלקוח שלנו, אנחנו צריכים להפוך למחלקת שיווק דיגיטלי בתוך הארגון שלו.

אז מה עשינו ?

יצאנו לפיילוט עם לקוח בתחום התיירות, שעבד שנים כסוכנות B2B והחליט שזה הזמן לפתוח חברה שתציע את החופשות גם לשוק הפרטי. יחד עם תהליך בניית המחלקה לשוק הפרטי, הגדרנו את תפקיד מנהל הדיגיטל האישי. הכשרנו מומחי שיווק דיגיטלי שצמחו אצלנו בחברה ומכירים את מערכות ותהליכי הפרסום על מגוון המערכות, והעברנו אותם הכשרה מקיפה על תהליכי ניהול ואסטרטגיה.

כחלק מהתהליך, הקמנו צוות של אנשי מקצוע בו כל אחד מתמחה בתחום ייחודי (ניהול רשתות חברתיות, פרסום דיגיטלי, קידום אורגני, אנליטקה ועוד) ומלווה את הלקוח לאורך התהליך .

והופ – יש ללקוח שלנו מחלקת דיגיטל מלאה שיוצרת בשבילו ערך עצום, מבלי לקלוט ולהכשיר עוד עובדים וזאת למרות שרק עכשיו הקים מחלקה חדשה בתוך הארגון שלו, כל תפקידו של מנהל הדיגיטל האישי הוא לחשוב, לתכנן, ליצור להקשיב ולהיות יד ימינו של מנהל השיווק של הלקוח, לצד ניהול הצוות המקצועי שמופקד תחתיו.

יוצרים שותפות וחותרים להצלחה

החיבור ללקוח ותחושת השותפות לעשייה יצרו מערך שיווקי מתקדם, שכולל תהליכי אוטומציה, סנכרון אופטימלי בין אנשי הדיגיטל לאנשי המכירות, ניתוח נתונים והכל ברמה הגבוהה ביותר, כזה שעוסק בעיקר באיכות ולא רק בכמות, שמוביל לתוצאה אחת ברורה – אנחנו חלק בלתי נפרד מהחברה, כמו כל מחלקה אחרת שתעשה הכל כדי להגשים את המטרות האסטרטגיות, שיווקיות והמכירתיות.

אז לפני שאתם רצים לגייס ולהכשיר את העובדים החדשים שלכם, אנו מזמינים אתכם לבדוק פתרון יעיל, איכותי, מקצועי ומהיר שיוצר עבורכם ערך משמעותי.